Durchschnittsgehalt nach Alter — für jedes einzelne Altersjahr

Zwei Zahlen, und sie beantworten verschiedene Fragen. Der Median-Bruttojahresverdienst lag 2025 bei 54.066 € einschließlich Sonderzahlungen — die Hälfte der Vollzeitbeschäftigten verdient mehr, die Hälfte weniger. Der Durchschnitt im arithmetischen Sinn liegt mit 64.441 € deutlich höher (Vorjahr: 62.235 €), weil sehr hohe Gehälter den Mittelwert nach oben ziehen. Für die Frage „wo stehe ich?" ist praktisch immer der Median die richtige Zahl. Quelle: Statistisches Bundesamt, Verdiensterhebung 2025.

Beim durchschnittlichen Bruttostundenverdienst 2025: mit 25 18,94 € (Frauen) bzw. 19,62 € (Männer), mit 30 23,50 € bzw. 24,58 €, mit 40 24,82 € bzw. 29,24 €, mit 50 24,72 € bzw. 31,00 €, mit 60 23,68 € bzw. 32,10 €. Der steilste Anstieg liegt zwischen 20 und 30 — in diesem Jahrzehnt verdoppelt sich der Stundenverdienst fast. Danach trennen sich die Wege: Männer steigen weiter, Frauen erreichen ein Plateau.

Das ist die auffälligste Zahl der ganzen Erhebung, und sie unterscheidet sich stark nach Geschlecht: Frauen erreichen ihren höchsten durchschnittlichen Stundenverdienst mit 43 Jahren (25,01 €), Männer erst mit 58 (32,45 €) — fünfzehn Jahre später. Vom 25. Lebensjahr bis zum jeweiligen Höhepunkt legen Frauen rund 32 % zu, Männer rund 65 %, also fast das Doppelte. Die Höhepunkte selbst haben wir aus der Destatis-Reihe abgelesen; Destatis benennt sie nicht eigens.

Ab ungefähr 30. Bis dahin ist der Abstand klein — mit 25 liegt er bei 3,5 %, mit 30 bei 4,4 %. Dann öffnet er sich schnell: mit 35 sind es 11,1 %, mit 40 15,1 %, mit 50 20,3 % und mit 58 25,4 %. Bemerkenswert ist die Einordnung, die Destatis selbst wählt: In der Original-Grafik ist eine Linie beim durchschnittlichen Alter von Frauen bei der Geburt des ersten Kindes (30,4 Jahre) eingezeichnet — genau dort, wo die Kurven auseinanderlaufen. Noch deutlicher wird es im Verlauf: Zwischen 35 und 55 verändert sich der Stundenverdienst der Frauen um -1,4 %, der der Männer um 14,3 %.

Ja, in den Daten von 2025 zwischen 15 und 19 — mit 17 zum Beispiel 10,54 € gegenüber 9,13 €. Das ist kein Fehler, aber auch kein Grund zum Feiern: In diesem Alter arbeiten fast alle in Ausbildung oder Nebenjobs, und die Berufe, in die junge Frauen und junge Männer gehen, unterscheiden sich stark — die Zahl spiegelt vor allem diese Zusammensetzung, nicht gleiche Arbeit zu unterschiedlichem Lohn. Ab 20 dreht sich das Verhältnis, und ab 30 wird der Abstand strukturell.

Weil der Stundenverdienst Teilzeit und Vollzeit vergleichbar macht — und weil alles andere die Frage nach dem Alter verfälschen würde. Aber genau deshalb ist eine Einschränkung wichtig: Der Stundenlohn UNTERTREIBT den Abstand beim tatsächlichen Jahreseinkommen, weil Frauen im Durchschnitt deutlich weniger bezahlte Stunden arbeiten. Ein Abstand von 20,3 % pro Stunde mit 50 bedeutet auf dem Konto am Jahresende einen größeren Unterschied. Wer Jahreszahlen braucht, findet sie oben: Median 54.066 € für Vollzeitbeschäftigte, inklusive Sonderzahlungen.